Министерство экономики и труда Свердловской области: Дефицит кадров должен покрываться в первую очередь за счет трудовой миграции в пределах Свердловской области

22 декабря 2006 (11:07)

УрБК, Екатеринбург, 22.12.2006. «В области существует проблема нехватки трудовых кадров. Для решения этой проблемы планируется более активно привлекать к работе население отдаленных районов области. На сегодняшний день миграция внутри области незначительна. Но дефицит кадров надо заполнять в первую очередь именно за счет внутренней миграции, а не за счет притока трудовой силы из стран бывшего СССР», — заявила министр экономики и труда Галина Ковалева на пресс-конференции, посвященной прогнозу социально-экономического развития Свердловской области на 2007 г.

«В рамках реализации федеральной программы по привлечению бывших соотечественников в качестве трудовых мигрантов мы будем предоставлять этим мигрантам работу в секторе реальной экономики Свердловской области и льготные условия по ипотечным кредитам. Но социальное жилье вне очереди им предоставляться не будет. Эта программа рассчитана на экономически активное население, а не на иждивенцев», — сообщила Г. Ковалева.


Другие материалы по теме: