С 15 июня выступил в силу областной закон «О порядке подготовки предложений по определению квоты на выдачу иностранным гражданам приглашений на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности».

Этот закон касается также и работодателей, принимающих на работу иностранцев.

Как сообщили УрБК в правительстве области, работодателям необходимо заполнить форму № 1, в которой он должен обосновать, зачем ему нужна иностранная рабочая сила. «Без этих формальностей работодатель не имеет права принимать иностранцев на работу», – сообщили в правительстве области.