Вчера шахтеры СУБРа (Свердловская область) вышли из шахты, согласившись с предложением председателя Независимого профсоюза горняков Александра Сергеева, продолжить забастовку в наземных цехах рудника. Взамен господин профлидер пообещал шахтерам добиться поэтапного повышения зарплаты до конца нынешнего года в 1, 8 раза. Между тем, в алюминиевой компании продолжают настаивать на том, что требования рабочих о существенном повышении зарплаты невыполнимы.

Как уже сообщал «Ъ», спонтанная забастовка рабочих ОАО — «Севуралбокситруда» (СУБР) началась в минувшую среду. Около 500 шахтеров, закончив смену, отказались выходить из шахт после того, как получили план выработки на октябрь, который предполагал увеличение норм при прежней зарплате. Горняки потребовали от администрации рудника увеличить заработную плату до $1 тыс. (средняя зарплата шахтера в Североуральске сегодня составляет около $350). Утром к бастующим присоединилось еще несколько десятков рабочих. А к вечеру мятежные настроения охватили весь рудник: не работала ни одна шахта, а число бастующих перевалило за 6, 1 тыс. человек. Работа предприятия была парализована.

Неоднократные попытки руководства рудника прекратить акцию протеста не увенчались успехом. Генеральному директору СУБРа Виктору Радько (который предлагал рабочим согласиться на 10%-е увеличение зарплаты) и прибывшим в Североуральск представителям СУАЛ-Холдинга Анатолию Жарову и Борису Канищеву даже не удалось уговорить шахтеров подняться из шахт. Дошло до того, что представители алюминиевой компании в ультимативной форме отказались обсуждать вопрос о повышении зарплаты до тех пор, пока люди находятся под землей. Однако шахтеры и после этого отказались покидать шахты, опасаясь обмана.

В выходные ситуация вокруг забастовки начала обостряться. В субботу в Североуральск приехали представители Уральского и Богословского алюминиевых заводов, для которых СУБР является основным поставщиком руды. Они сообщили гендиректору рудника господину Радько, что весьма обеспокоены сложившейся ситуацией и известили его о том, что уже начали искать резервных поставщиков.

В воскресенье для урегулирования конфликта в Североуральск прилетел председатель Независимого профсоюза горняков Александр Сергеев. Перед вылетом он подписал соглашение о сотрудничестве между СУАЛ-Холдингом и НПГ, в котором, в частности, пообещал компании вывести людей из шахт. Поэтому, приехав в Североуральск, господин Сергеев первым делом попытался добиться от администрации СУБРа гарантий того, что СУАЛ-Холдинг выполнит обещания увеличить зарплату шахтерам.

Ситуацию удалось переломить только в понедельник: господин Сергеев в сопровождении лидеров профкома «Севуралбокситруды» в очередной раз спустился под землю, чтобы уговорить бастующих выйти из шахт. Как сообщил „Ъ” источник в местном отделении НПГ, шахтерам было сказано, что «СУАЛ-Холдинг» согласился на поэтапное повышение заработной платы в 1, 8 раза: на 50% — с 1 ноября, остальное — с 1 января. Шахтеров слова профлидера воодушевили, и в полночь они начали подниматься из шахт. К 4 часам утра под землей не осталось ни одного рабочего. Однако акция протеста не завершилась.

Но уже после того, как шахтеры поднялись на землю, выяснилось, что обещания о повышении им заработной платы в 1, 8 раза — всего лишь устная договоренность господина Сергеева с менеджментом СУАЛа. Хотя в самом холдинге эту информацию «Ъ» не подтвердили. Напротив, руководство СУАЛа продолжает настаивать на том, что требования шахтеров о существенном повышении зарплаты невыполнимы.

Вчера вечером стороны должны были приступить к обсуждению параметров нового тарифного соглашения. Однако встреча была отложена до сегодняшнего утра. Как объяснили в НПГ, это связано с тем, что кроме Анатолия Жарова и Бориса Канищева, которые уже находятся в Североуральске, в работе согласительной комиссии намерен принять участие вице-президент «СУАЛ-Холдинга» Василий Киселев, который прилетит на Урал только сегодня.

По словам господина Анисимова, представители шахтеров готовятся к трудным переговорам. «СУАЛ наверняка будет настаивать на меньшем увеличении зарплаты. В противном случае, мы просто продолжим стачку», — заявил он.

Между тем, аналитики уже начали прогнозировать последствия забастовки для СУАЛа. При этом мнения экспертов неоднозначны. Так, по мнению аналитика ИФГ «Аккорд-Инвест» Константина Селянина, остановка работы СУБРа ударит по имиджу СУАЛа в том случае, если это приведет к сбою в технологической цепочке компании. «В этом случае забастовка окажет влияние на бизнес всего холдинга, а это риск, который инвесторы будут иметь в виду, принимая решения об инвестировании проектов СУАЛа», — считает господин Селянин. В тоже время руководитель аналитического отдела консалтинговой компании «Активные Формы» Андрей Двинин считает, что стачка в СУБРе может произвести и обратный эффект. «Имидж СУАЛа пострадает только в том случае, если он согласится на все требования бастующих. Но если СУАЛУ в течение ближайшей недели удастся найти компромисс, то его имидж не только не пострадает, но и укрепится в глазах инвесторов. Такое решение проблемы покажет, что холдинг может реально управлять всеми своими ресурсами, в том числе и трудовыми», — считает господин Двинин.

«Ъ» будет следить за развитием событий.