Заместитель председателя Правления ОАО «КБ «Мечел-банк» Олег Антонов: Вклады «Гарантия роста», «Золотой эталон» и «Пенсионный новый» станут костяком нашей депозитной линейки

УрБК, Екатеринбург, 06.11.2008. «Сейчас клиентам банка стали доступны три новых вклада, созданных по современным лекалам, — вклады «Гарантия роста», «Золотой эталон» и «Пенсионный новый», — заявил УрБК заместитель председателя Правления ОАО «КБ «Мечел-банк» Олег Антонов.

«Вклад «Гарантия роста» призван обеспечить нашим клиентам максимальную доходность при инвестировании на длительный срок. Ставка по вкладу возрастает со временем, что позволяет компенсировать рост инфляции в будущем. Проценты за каждый расчётный период (30 или 61 день) вкладчик может либо получить на руки, либо капитализировать для увеличения прибыли. В случае досрочного расторжения договора проценты за предыдущие периоды сохраняются, по ставке до востребования начисляются проценты только за последний (неполный) расчётный период. Такие условия досрочного расторжения позволяют без опасения открывать вклад, даже если вкладчик не уверен, что деньги ему не понадобятся до конца срока», — отметил О.Антонов

«Вклад «Золотой эталон» ориентирован на мобильных клиентов, которым важна не только доходность по вкладам, но и возможность оперативного распоряжения своими деньгами. Вклад позволяет распоряжаться денежными средствами сверх минимальной суммы в режиме «до востребования» — пополнять и снимать без каких-либо ограничений. При этом проценты начисляются исходя из фактического остатка денежных средств на вкладе на каждый день. Данный вклад идеально подходит для тех клиентов, которые обладают определенными денежными средствами, но не знают заранее, когда именно они им понадобятся. При досрочном расторжении вклада (то есть в случае, когда сумма вклада становится меньше минимальной) все ранее начисленные проценты пересчитываются по ставке вклада «до востребования» — поэтому при оформлении данного вида вклада клиент должен быть готов держать в банке минимальную сумму до даты окончания договора вклада», — добавил О.Антонов

«Вклад «Пенсионный новый» удобен для определённой категории населения и для долгосрочного накопления — он позволяет делать дополнительные взносы в течение всего срока вклада. Проценты за каждый расчётный период (30 дней) вкладчик может либо получить на руки, либо капитализировать. Впоследствии даже капитализированные проценты могут быть сняты, если вкладчику понадобятся средства. По вкладу предусмотрены льготные условия досрочного расторжения: если вкладчик изымает вклад досрочно, то банк просто пересчитывает начисленные проценты по меньшей ставке, что позволяет открыть вклад даже в случае, если клиент не может разместить средства на весь срок вклада (370 дней). В этом случае вкладчик получит доход по меньшей процентной ставке», — заключил О. Антонов.

«Думаю, что эти вклады станут костяком нашей депозитной линейки. Уже к началу ноября они должны будут полностью заменить собой всю предыдущую линейку вкладов», — подчеркнул он.