21 июля 200414:33
Со II квартала 2004 года в ОАО «Уралхиммаш» началось внедрение новых принципов управления
Со II квартала 2004 г. в ОАО «Уралхиммаш» (входит в состав ПГ «Уралинвестэнерго») началось внедрение новых принципов управления (целевого управления MBO – Management Вy Objectives). Об этом сообщает пресс-служба завода. Метод целевого управления предполагает цифровое измерение целей и задач, а также эффективности работы персонала. В связи с внедрением проводится обучение команды менеджеров новым стандартам управления и переработка кадровых документов. Новой формой таких документов, взамен устаревших должностных инструкций, были избраны профессиональные стандарты. Для разработки