УрБК, Новокузнецк (Кемеровская область), 02.05.2007. С 27 апреля по 1 мая в Новокузнецке на базе Западно-Сибирского металлургического комбината (ОАО «ЗСМК», предприятие «Евраз Груп») прошла совместная научно-техническая конференция молодых специалистов сибирских и уральских предприятий «Евраза» — ЗСМК, Евразруды, НКМК и Обществ кузнецких металлургов, НТМК, Качканарского ГОКа «Ванадий». Об этом сообщили в пресс-службе «Евраз Груп».

В форуме также приняли участие представители металлургических и горнорудных предприятий России и СНГ — «Азовстали», «Запорожстали», Белорусского, Енакиевского, Выксунского металлургических заводов. Организаторами этого масштабного мероприятия выступили ЗСМК, НКМК и Евразруда.

Более 140 молодых специалистов, занявших призовые места на конференциях своих предприятий, представили разработки в таких тематических секциях, как горнорудная, аглодоменная, коксохимическая, сталеплавильная, прокатная, энергетическая, механическая, транспортная, секция управления персоналом и других. Часть представленных разработок уже внедрена в производство и приносит экономический эффект, многие работы рекомендованы к внедрению. Председателями жюри секций стали главные специалисты ЗСМК, Евразруды, НКМК и ООО «ЕвразЭК». Доклады молодых специалистов оценивались по следующим критериям: новизна разработки, актуальность, экономический либо экологический эффект, влияние на улучшение условий труда.

Победители и призеры конференции награждены сертификатами на приобретение бытовой техники.

В рамках конференции руководители молодежных объединений предприятий за круглым столом также обсудили актуальные проблемы, обменялись опытом их решения на своих предприятиях. В рамках культурной программы участники конференции совершили экскурсии по Западно-Сибирскому и Новокузнецкому комбинатам, посетили музеи г. Новокузнецка, оценили мастерство творческих коллективов Культурного центра Запсиба — лауреатов престижных российских и международных конкурсов.

Проведение ежегодных научно-технических конференций является важной частью кадровой политики «Евраз Груп», ориентированной на усиление роли молодых специалистов в реализации программы развития предприятий, стимулирование творческой активности, направленной на решение актуальных проблем производства.