Ведущий менеджер по персоналу ООО «Корпорация «Автострада» Ольга Черемискина: Мы приветствуем во взаимоотношениях с персоналом взаимовыгодное сотрудничество, поэтому готовы вкладывать в них средства и усилия, и обучать их

14 марта 2008 (09:55)

УрБК, Екатеринбург, 14.03.2008. С 7 по 9 марта 2008 года сотрудники ООО «Корпорация «Автострада» приняли участие в тренинге «Стратегия прорыва». Организатором тренинга выступила тренингово-консалтинговая корпорация «Бизнес-мастер».

В рамках тренинга решались такие задачи как формирование понимания модели и технологии «качественного прорыва», построение единого ценностного фундамента Корпорации, расширение у участников видения подходов к подготовке и внедрению стратегических процессов в компании, включение дополнительного ресурса при создании нестандартных стратегических решений.

«С апреля открывается сезон, от сотрудников потребуется большая отдача. Мы приветствуем во взаимоотношениях с персоналом взаимовыгодное сотрудничество, поэтому готовы вкладывать в них средства и усилия, и обучать их. Радует, что сотрудники всегда охотно участвуют в подобных тренингах, к тому же результаты видны сразу», — отметила ведущий менеджер по персоналу ООО «Корпорация «Автострада» Ольга Черемискина.


Другие материалы по теме: