На Ашинском металлургическом заводе (Аша, Челябинская область) введена новая должность директора по персоналу и социальным вопросам. Как сообщили УрБК в пресс-службе завода, введение такой единицы обусловлено двумя причинами: грядущая сертификация системы качества в соответствии с требованиями международного стандарта ИСО-9001:2000, которой такая должность предусмотрена, и запущенность кадровой политики в последние годы. Кроме того, в обязанности директора по персоналу входит также и социальная сфера в части выработки стратегии по подготовке кадров и их воспитания.