В ЗАО «Уральский турбинный завод» состоялась конференция молодых специалистов
30 марта 2006 (15:11)
УрБК, Екатеринбург, 30.03.2006. 28 марта в ЗАО «Уральский турбинный завод», входящем в Группу компаний «РЕНОВА», состоялась конференция, целью которой является привлечение молодых специалистов предприятия к решению производственных вопросов. На сегодняшний день на УТЗ работают 165 молодых специалиста. В работе самой Конференции приняли участие 60 молодых специалистов завода, представившие основные структурные подразделения завода. Также в работе Конференции приняли участие директор по материально-техническому снабжению УТЗ Сергей Мухлин, коммерческий директор Алексей Седунин, директор по экономике и финансам Сергей Девяткин, директор по качеству и инновациям Евгений Третьяков, директор турбинного производства Александр Скоринов, а также директор по правовым вопросам и персоналу, курирующая это направление Елена Товстокор.
В ходе конференции председатель комитета молодых специалистов Ольга Филатова выступила с отчетом о проделанной работе за 2005 г. Молодые специалисты подняли вопросы, касающиеся жилья, заработной платы, питьевого режима, спецодежды.
Кроме того, на Конференции были проведены довыборы в комитет молодых специалистов в связи выбыванием из комитета нескольких человек. Лучшие молодые специалисты Уральского турбинного завода за активную работу в Совете молодых специалистов и участие в общественной жизни завода были награждены грамотой и премированы. Вновь принятым молодым специалистам были вручены сертификаты и программы молодежной политики ЗАО «УТЗ».
«Высокие темпы развития любой компании требуют привлечения в производственный процесс квалифицированных молодых специалистов, и сегодня предприятие делает ставку на развитие собственных кадров, поэтому им будут созданы все условия для повышения образовательного и профессионального уровня», — отметила директор по правовым вопросам и персоналу Елена Товстокор.
В ходе конференции председатель комитета молодых специалистов Ольга Филатова выступила с отчетом о проделанной работе за 2005 г. Молодые специалисты подняли вопросы, касающиеся жилья, заработной платы, питьевого режима, спецодежды.
Кроме того, на Конференции были проведены довыборы в комитет молодых специалистов в связи выбыванием из комитета нескольких человек. Лучшие молодые специалисты Уральского турбинного завода за активную работу в Совете молодых специалистов и участие в общественной жизни завода были награждены грамотой и премированы. Вновь принятым молодым специалистам были вручены сертификаты и программы молодежной политики ЗАО «УТЗ».
«Высокие темпы развития любой компании требуют привлечения в производственный процесс квалифицированных молодых специалистов, и сегодня предприятие делает ставку на развитие собственных кадров, поэтому им будут созданы все условия для повышения образовательного и профессионального уровня», — отметила директор по правовым вопросам и персоналу Елена Товстокор.
Код для вставки в блог | Подписаться на рассылку | Распечатать |
Другие материалы по теме:
- В ОАО «Металлургический завод им. А.К. Серова» состоялась первая научно-тех ...
- В ЗАО «Уральский турбинный завод» прошла первая конференция совета молодых ...
- Представители администрации и профсоюзного комитета ЗАО «Уральский турбинны ...
- На Синарском трубном заводе прошла I научно-техническая конференция молодых ...
- В конце прошлой недели на Уралмашзаводе прошла первая областная выставка-ко ...