Как заявил агентству УрБК заместитель генерального директора по кадрам научно-производственного предприятия «Автоматика» Владимир Орлов, в настоящее время предприятие проводит программу привлечения на работу молодых специалистов различных специальностей. Так, по договорам с УрГУ и УГТУ-УПИ на предприятие привлекаются программисты, математики, физики и радиоэлектронщики, а также технологи других специальностей. При этом, как подчеркнул В. Орлов, несмотря на то, что предприятию до сих пор не выплачены долги по госзаказу, выплата зарплат молодым специалистам производится приоритетно и своевременно. Между тем, как заявил на днях заместителя министра имущественных отношений РФ Николай Гусев в течение пяти лет на предприятиях ВПК должно произойти омоложение руководящих кадров.